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招聘岗位：点击查看
报名办法
(一)报名方式和时间
【资料图】
网上报名，报名、照片上传、资格审查和缴费确认，通过网络同步进行。为避免网络拥堵，请考生尽早报名。
报名网址：通州湾示范区网(tzw.nantong.gov.cn)。
1.报名、照片上传：6月2日09:00～6月5日16:00。照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20KB以下。
2.资格初审：6月2日09:00～6月6日16:00。
3.陈述申辩：6月2日～6月7日期间09:00～16:00。
4.对初审异议的处理：6月2日09:00～6月7日17:30。
5.缴费确认：6月2日09:00～6月8日12:00。
(二)网上确认
1.由招聘主管部门按照本公告、国家和江苏省事业单位公开招聘人员相关规定，通州湾示范区社会管理保障局对应聘人员报名资格进行初审。应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询初审意见。
如对初审意见有异议，请及时向负责资格审核的招聘主管部门陈述申辩。
2.通过初审的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡在网上缴纳报名费100元。通过资格复审的，另需缴纳考试费100元。享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，可凭相关单位出具的证明于笔试结束后5个工作日内与招聘主管部门联系，办理费用减免事宜。
3.通过初审且完成缴费确认的人员，即报名成功。缴费成功后，除应聘岗位被取消或符合条件的最低生活保障家庭人员外，不退还报名费。
4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。
(三)报名注意事项
1.应聘人员应仔细阅读“网上报名诚信协议”，诚信报考。按岗位要求和系统提示，真实准确完整地填写有关信息、提交报名材料。
2.每人只能选择一个岗位报名。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内可以改报符合资格条件的其他岗位。报名时间截止后或资格初审通过后，均不得更改报名信息，不能改报其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。
3.审核通过报名人数如未达到相应开考比例，则相应核减或取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在核减或取消岗位情况在通州湾示范区网(tzw.nantong.gov.cn)公告。应聘岗位被取消的报名成功人员，可在2023年6月9日9:00～16:00登陆报名网站，改报本公告中其他符合条件的岗位。逾期未改报或改报不成功的，统一办理退费手续。
4.应聘人员须诚信应聘，对照招聘岗位要求如实填报个人信息，不弄虚作假、不违规违纪。报考岗位所填专业需与毕业证书(学历学位认证书、毕业生就业推荐表)上的专业完全一致，否则按虚假填报处理。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将根据有关规定分别给予取消报考资格、取消考试成绩、取消聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
招聘办法
本次招聘由通州湾组织人事局和通州湾示范区社会管理保障局共同组织实施。
(一)资格复审
1.资格初审合格人员进入资格复审。具体时间、地点另行公布。资格初审合格人员进入资格复审，进入资格复审人员应携带报名材料的原件和复印件，在规定时间到指定地点参加资格复审。逾期不参加资格复审的考生，视为自动放弃，取消面试资格。
①本人有效期内的第二代居民身份证。
②2023年普通高校毕业生提供《就业推荐表》，其他应聘者提供学历证书、学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网上打印，网址为：http://www.chsi.com.cn)，留学回国人员还须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
2021年、2022年择业期内未落实工作单位的高校毕业生以2023年毕业生身份报考的提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、《就业协议书》，《未落实工作单位承诺书》(附件3)。
③符合报考岗位要求的教师资格证书(暂未取得的，须提供相应的《中小学教师资格考试合格证明》及《普通话水平测试等级证书》)，并承诺于2023年8月底前提供通过认定的相应教师资格证书，否则作自动放弃处理。
④在职人员须提供所在单位主要负责人签字、单位盖章的同意报考证明。
⑤岗位要求的其他相关证明材料原件和复印件。
2.经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格。被取消面试资格者如对资格复审有异议，可当场向负责资格复审的招聘主管部门(单位)陈述申辩。
3.领取面试通知书。通过资格复审的人员当场领取《面试通知书》。
(二)面试
1.面试时间、地点及相关要求详见《面试通知书》。
2.面试形式及内容：面试主要考察应聘人员思想品德、知识结构、教育管理能力、课堂教学能力、专业基本技能及综合素质等。
报考美术、体育学科教师岗位的面试由模拟上课和技能测试组成。技能测试内容见《2023年春季通州湾示范区教育系统公开招聘教师部分岗位技能测试内容》(附件2)。
其他岗位的面试采取模拟上课和现场答辩的形式进行。
模拟上课的内容为报考岗位相应学段的指定教材、指定课题
(三)成绩计算、公布方式
报考美术、体育学科教师岗位的模拟上课和技能测试满分均为100分，合格线均为60分，按模拟上课成绩占40%、技能测试成绩占60%计算面试成绩。其他岗位以模拟上课和现场答辩成绩作为面试成绩，满分为100分。面试成绩合格分数线为60分，面试成绩精确到小数点后两位数(第三位按四舍五入处理)。面试成绩不合格者不计算总成绩。
面试成绩在面试结束后当场通知考生。
(四)体检和考察
1.体检
体检由通州湾示范区社会管理保障局统一组织，体检标准按照最新的《国家公务员录用通用标准(试行)》执行。
体检人员确定。在面试合格者中，按照面试成绩从高分到低分，根据招聘岗位数1:1的比例确定进入体检人员(报考美术、体育岗位面试得分相同的，取技能测试成绩高者进入;如面试成绩和技能测试成绩均相同的，则进行加试，加试成绩高者在前。报考其余岗位面试成绩相同的，进行加试，加试成绩高者在前，下同)。对依法退出现役的退役军人、曾在新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等，在同等条件下按国家有关规定执行。
面试成绩、体检人员名单在通州湾示范区网公告。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
2.考察
体检合格人员进入考察，考察工作由通州湾示范区社会管理保障局组织实施，考察工作参照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》执行。考察组织单位制定考察方案，明确考察的内容、方法等。
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